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Qu'est-ce que le licenciement économique ?

Selon la loi du 18 janvier 2005, un licenciement est considéré comme économique lorsqu'il « est effectué par un employeur, pour un ou plusieurs motifs non inhérents à la personne du salarié résultant d'une suppression ou transformation d'emploi ou d'une modification, refusée par le salarié d'un élément essentiel du contrat de travail, consécutives ... Lire la suite >
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Portée du reçu pour solde de tout compte

Lors de la rupture du contrat de travail, qu'elle soit à l'origine du salarié (démission) ou de l'employeur (licenciement), un compte des droits du salarié est à faire afin qu'il lui soit réglé les sommes lui revenant à titre de solde (congés payés, régul de commissions...). Ce compte prend la forme d'un reçu pour solde de tout compte qui est ... Lire la suite >
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LA GARDE A DOUAI: UNE CHANCE POUR LES VIEUX DETENUS!

Aujourd'hui mon Tribunal était désert. Tout le monde était a Douai! Qui, Que, Quoi? Rachida est là! Ah! Ouf! J'ai eu peur. Attaché à mon bureau, impossible de me rendre à la ville, pardon à la Cour d'Appel, entendre la civilisation venir d'en haut. Mais Chalenge nous livre la pensée de La garde "pour vider les prisons, laissons faire le temps!", non ... Lire la suite >
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Afrique : les retombées probables de la crise financière

Quel pourrait être l'impact (ses retombées) de la crise financière mondiale sur le continent noir ? Voilà la question à laquelle ont essayé de répondre "des banquiers africains ainsi que des analystes internationaux" du FMI réunis en séminaire. En effet selon JA, "une cinquantaine de participants ont pris part au séminaire organisé au siège de la ... Lire la suite >
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